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XXX镇民兵组织建设情况


xxx 镇民兵组织建设情况
一、民兵建设情况 1、目前我 xxx 镇民兵应急分队人员 30 名,在全镇各站所男干部 当中挑选组成,今年以来每月组织全体民兵进行动作、警棍术、盾牌 术、应急演练等科目训练 10 天。民兵政治教育方面认真组织全体民兵 学习十八大精神,学习党和国家的路线、方针、政策,学习《国防法》 、 《兵役法》和军事斗争知识,做好笔记,使我镇民兵的政治素质得到 了整体提高。 2、xxx 镇村级民兵分队有 16 个,每个分队 6 人,村民兵分队人 员主要来自各村民小组的青年农民,没有工资待遇。村级民兵分队以 村民小组为单位,轮流进行值班巡逻,保障全村的安全和个人安全。 二、存在的问题 1、专武不专。我 xxx 镇专武干部,虽然学历均在大专以上,但是 均未服过兵役,没有经过正规的军事训练,整体军事素质不高。由于 xxx 镇镇干部少,专武干部还兼有包村、蹲点等繁重的工作任务。兼 职过多,导致专武不专问题突出,分散了从事武装工作的精力,影响 武装工作任务的高标准、高质量完成。 2、经费保障难。基层民兵的吃饭,住宿,生活用品,训练器材等 工作经费全部由 xxx 镇村两级集体收入支出,负担较重。资金不到位, 导致基层武装工作,民兵活动难开展。 3、人员集中难。在组织民兵整组、训练和开展活动时,找不 到人、到不齐人、集中不了人的现象比较突出,特别是在农忙时节, 很难召集起来。

三、意见建议 1、集中培训专武干部,提高全体民兵军事素质。上级人武部应 将专武干部集中进行正规的军事训练,提高专武干部军事素质。再由 专武干部对村级民兵进行培训,建成一支军事素质过硬的民兵队伍。 2、加大资金投入,确保武装工作正常开展。加以严格落实。资 金来源由上级和 xxx 镇村集体收入共同支付。 3、民兵应急分队常年保持在 30 人比较合理。以社会公益性岗位 面向全社会进行招聘,统一进行训练,建成一支素质过硬的治安联防 大队。需要配备巡逻车和民兵值班室、部长办公室、器材室、档案室、 专武干部办公室,配发服装、盾牌、手电筒、警棍、摩拖车(自行车) 等防爆器材。 4、村级民兵民兵分队要长年保持在 10 名左右,工资待遇由村里 自行解决,xxx 镇里解决一部分,上级解决一部分,制定奖励政策, 严格按照规章制度抓落实。 统一由 xxx 镇武装部进行保障训练和教育, 不断提高民兵队伍建设的整体水平,村级民兵应有办公室,活动场所, 给与配备盾牌、警棍、巡逻自行车、手电筒以及通信工具等器材。


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